"Деловой Мир" - голос российского предпринимательства        

Главная   |   О нас   |   Связь   |   Архив
Учрежден консорциумом "Деловой Мир" в 1990 году
Цитата дня
«Говоря «свободный рынок», мы шутим. Мы понимаем, что свободный рынок — это нонсенс. Мы знаем, как это делается, чтобы играть системой, чтобы разрушить рынок, или, по крайней мере, чтобы найти кого-то, кто заплатит вам много денег, потому что поверит, что дают бесплатный обед. Мы знаем, что в этом случае идет разговор о власти, что это такая игра без ограничений для взрослых. Мы согласны с Мао, что политическая исходит из дула пистолета».

Ron Bloom — «Царь» промышленности США

 
Наш партнер
Транскопи

 
Дух времени

 
Об этом говорят

 
Кулуары власти
В Совете Федерации
В Госдуме
В министерстве здравоохранения и социального развития
В министерстве культуры
В министерстве образования и науки
В министерстве промышленности и торговли
В министерстве регионального развития
В Министерстве связи и массовых комуникации
В министерстве сельского хозяйства
В министерстве транспорта
В министерстве финансов
В министерстве экономического развития
В министерстве энергетики
В федеральной налоговой службе

 
Экономика России

 
Госкорпорации

 
Ресурсы России

 
Третье сословие

 
Сделанно в России

 
Как мы живем

 
Проекты для России

 
Юриста вызывали?

 
Болевая точка

 
«Vox Populi»

 
Реклама

 
Arivera

 
Punj Lloyd

 
Escorts

 
 
 
      Деловой мир

23.04.2018 Понедельник 22:26

Главная » Файлы » Как мы живем » Рынок труда

НА БИРЖУ НЕ ИДУТ
По данным Росстата, лишь треть россиян, лишившись работы, регистрируется в государственных службах занятости. Социологи HeadHunter выяснили у российских интернет-пользователей, кто чаще обращается на биржу труда. К 1 сентября, по обновленным данным Росстата, в России насчитывалось 6 млн безработных, из которых 2,1 млн были официально зарегистрированы на бирже труда. По прогнозам Минэкономразвития, в текущем году общая безработица составит 6,8 млн человек, в то время как регистрируемая — только 2,2 млн. По мнению директора Центра трудовых исследований ВШЭ Владимира Гимпельсона, такой разрыв между общей и регистрируемой безработицей — в три раза — обусловлен целым рядом причин: первая — бюрократические сложности при регистрации, вторая — низкое пособие по безработице (4900 руб.), третья — небольшие оклады предлагаемых вакансий. «Примерно такое соотношение регистрируемой безработицы и общей было и раньше. К примеру, в 2006 г., по Росстату, общая составляла 6,7% экономически активного населения, а регистрируемая — 2,7%, — говорит завлабораторией прогнозирования трудовых ресурсов РАН Андрей Коровкин. — В Латвии в тот же год зарегистрированных безработных и тех, кто отвечал на вопросы социологов (общая безработица), оказалось почти поровну: 6,8% и 6,5% соответственно. А в Австрии совсем наоборот: 6,8% было зарегистрировано, а признавались, что без работы, — 4,7%. В Германии зарегистрировано было 12%, а признавались, что без работы, — 10,3%». Коровкин лишь может строить догадки: «Быть может, люди просто хотели скрыть свой статус». Официанты идут первыми Четверть (24%) россиян, активно ищущих работу, зарегистрированы на бирже труда, утверждают исследователи HeadHunter, опросив 9-12 октября на сайте Joblist.ru 1860 респондентов. 70% из них не уверены, что госслужбы занятости смогут помочь им найти работу, 11% уверены, что помогут, 19% затрудняются с ответом. Лишь 6% опрошенных имеют опыт успешного трудоустройства через службы занятости. Чаще всего (41%) на бирже регистрируются люди, чья зарплата на прежнем месте работы не превышала 10 000 руб. в месяц. Среди высокооплачиваемых россиян (оклад свыше 60 000 руб. в месяц) таких лишь 13%. Как выяснилось, наиболее активно на бирже труда регистрируются люди, занятые в ресторанном бизнесе, транспорте и FMCG: официанты, водители, продавцы (см. график). «Регистрируясь на бирже труда, официанты, водители и продавцы преследуют, как нам представляется, прежде всего цель защититься от простоя в работе и обеспечить непрерывность трудового стажа, а в случае ненахождения работы в короткий срок — и материального подкрепления в виде пособия», — считает Татьяна Баскина, директор по рекрутменту кадрового холдинга «Анкор». Находящиеся на другом полюсе этой шкалы юристы, специалисты по телекоммуникациям и сотрудники сферы услуг, вполне логично, на ее взгляд, с меньшей активностью регистрируются в качестве безработных. Это объясняется зачастую тем, что у таких специалистов больше возможностей по сравнению с перечисленными выше работать в режиме удаленного доступа (из дома) или неполный рабочий день либо заключать временные контракты. «Даже в отсутствие постоянной работы у них больше возможностей сохранять трудовой стаж и источники дохода. Регистрация же в статусе безработного для них не только не является насущной необходимостью, но порой может отрицательно повлиять на профессиональный имидж, при поиске новой работы например», — заключает Баскина. Белые воротнички — последними «Белые воротнички обычно на бирже труда не регистрируются, так как сразу после регистрации им начинают предлагать вакансии, мягко говоря, не соответствующие их ожиданиям, — уверена Екатерина Горохова, вице-президент и генеральный директор Kelly Services. — Например, если у соискателя лингвистическое образование и он знает английский язык, ему тут же предложат пять вакансий в ближайших школах учителем английского языка. Скорее всего, если человек пойдет туда на собеседование, его в эти пять школ возьмут, потому что учителей английского языка не хватает». Что же касается таких сфер, как «Управление персоналом», «Банки, финансы, страхование» и «Строительство, недвижимость», здесь все логично — в этих сферах прошли наиболее массовые сокращения и многие специалисты из этих сфер обратились в службы занятости, говорит Горохова. «Специалисты среднего и высшего уровней в большинстве случаев не регистрируются в службе занятости — отдают себе отчет, что биржа труда не сможет предложить достойных позиций, релевантных уровню и опыту специалистов», — говорит Евгения Маркова из Cornerstone. На взгляд экспертов Cornerstone, высококлассные специалисты известны рынку и редко остаются надолго без подходящих позиций. «Текучка в таких профессиях, как официант, водитель, продавец, выше, чем в специальностях более высокого уровня, поэтому их представители чаще встают на биржу труда. Кроме того, данные специальности всегда востребованы, поэтому через биржу труда им вполне реально трудоустроиться», — считает Маркова. «Ведомости»
 
Категория: Рынок труда | Добавил: Админн
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
 
Наш проект

 
Индия

 
«Деловой мир» в мире

 
Наши услуги

 
Конфиденциально


Нам стало известно, что…

 
Мировая экономика

Деньги
Тенденции
Рынки

 
Мировые лидеры

ЕС
Китай
США

 
Мировые блоки

G-8
G-20
БРИК
АТЭС
ВТО
ОПЕК
СНГ
ШОС

 
Мировой кризис

Корни
Проблемы
Перспективы
Великая депресия 30-х годов

 
Тенденции

Природа и люди
Футурология

 
Секреты архивов

Забытая история
Информационные войны
Прямая речь

 
Мировая пресса

Financial Times
Wall Street Jornal
Forbs, США
Der Tagesspiegel, Германия

 
Курс валют

Курсы валют ЦБ РФ
Дата:00:0000:00
Курс доллара0.000.00
Курс евро0.000.00
Курс фунта0.000.00
Курс бел. рубля0.000.00
Курс тенге0.000.00
Курс юаня0.000.00
Курс гривны0.000.00
Курс франка0.000.00
Курс йены0.000.00

 
Мировые рынки

Товарные рынки
BIDASK
Золото0.000.00
Серебро0.000.00
Платина0.000.00
Палладий0.000.00
Алюминий0.000.00
Никель0.000.00
Медь0.000.00
Нефть Brent0.000.00
Нефть Лайт0.000.00

 
Фондовые рынки

LASTCHANGE%
Dow Jones0.000.000.00
S&P 5000.000.000.00
Nasdaq Comp0.000.000.00
Nasdaq 1000.000.000.00
FTSE 1000.000.000.00
DAX0.000.000.00
AEX0.000.000.00
CAC 400.000.000.00
SMI0.000.000.00
RTS0.000.000.00
USD Index0.000.000.00

 
Прогноз погоды

 
Оценка сайта



 
Концепция Сергея Филатова © 2009